【星光摄小】携手共进 助力成长——记摄山星城小学2020-2021学年度“青蓝工程”启动暨师徒结对仪式

教师是学校的“第一资源”，是办学主体，是立校之本。为了促进我校新教师专业成长，发挥学校骨干教师的示范、引领和辐射作用，提高学校师资的整体水平，提高教育教学质量，2020年10月14日下午，摄山星城小学举行“青蓝工程”启动暨师徒结对仪式活动。本次活动由教科室王露锦老师主持，校级领导、中层教干、学科教研组长及所有结对师徒参与活动。

活动第一项议程，教科室李景平主任宣读青年教师考核方案。通过师徒结对、“相约星期二”以及各种评比、考核等途径，促进青年教师在班主任工作、学科教学工作中快速成长，勇创佳绩。

活动第二项议程，李景平主任宣读师徒结对名单。本学年结对师徒分为两组：学科教师师徒35对，涉及语文、数学、英语、科学、美术、音乐、体育等学科。班主任师徒12对。

活动第三项议程，王露锦老师宣读师徒结对考核方案。每月重点围绕一个主题（上课、论文、课题、读书笔记等）做检查，学期结束汇总反馈。

活动第四项议程，师徒签订结对协议书。师傅领着徒弟在结对协议书上签字，薄薄的的一纸协议背后承载的是师傅们的谆谆教诲，是徒弟们的教育初心。相信师徒互进，定能助力摄小教师队伍的快速发展。

活动第五项议程，颁发师傅聘书、徒弟献花。由集团校欧传琴、施震、刘俊、李晓勇、谢霞校长和韩学红书记为师傅们颁发聘书，热烈而真诚的掌声持久不息，缓缓而来的音乐声中，徒弟们给师傅送上了活动前精心准备的鲜花和贺卡。

活动第六项议程，代表发言。首先，由新教师徒弟代表陈怡冰老师发言，陈老师表达了初到时的欣喜、紧张，同时，她承诺：定会在教育教学中，主动虚心求教，认真及时反思，不辜负学校和师傅们的关怀和培养。接下来，赵薇老师讲述她和师傅雷云老师之间的故事，赵老师娓娓道来，在场的老师们无不受到感动，师徒情荡漾在会场的每个角落。接着，陈卢主任作为师傅代表发言。陈主任表示，师徒结对活动绝不只是一个简单的形式，也不仅仅是一纸协议，它构建的更是一个团队，一种文化。最后，韩学红书记发表寄语。韩书记声情并茂，热情地赞扬了摄小老师们的教育情怀，并分享了自己的三点感受：

一、传承两种想法。终身从教的思想和博爱领众的思想。

二、传播两种行为。发现彼此美好，相互传递智慧。

三、共育一群学生。诲人不倦，齐心协力哺育学生。

无论是师傅还是徒弟，都要有领跑者的意识和情怀，看到他人的美好，找到成长的立足点和自信心，多交流，多反思，多实践，多总结，哺育好身边的每一个孩子，不断超越自我，做越来越优秀的星城教育人。

活动第六项议程，欧传琴校长总结。欧校长语重心长，对徒弟们提出了“四个要”的要求：要有做优秀教师、名师的想法和愿望；要触摸世界最前沿的教育观念的教学方式；要有扎实的教育专业技能；要想一想跟师傅学习什么。同时，对在场的师傅们表达了殷切的希望：有了徒弟，就像多了一个孩子，多了一个弟、妹，多了一个朋友，要有一身正气，一身本领，发挥师傅的示范引领作用，带好徒弟。

本次活动虽然时间短暂，但师徒结对工程任重道远，相信在师徒的努力下，扎实教学工作，引领师范队伍，摄小的青年教师培养工程定能结出丰硕的果实。

                                                                      拍照人：蔡传骞                                 撰稿人：周连婷

                                 审核人：韩学红